2023年以來(lái)，湖北省十堰市鄖陽(yáng)區(qū)緊扣黨員干部教育新任務(wù)、新要求，以提高黨性修養(yǎng)、提升能力素質(zhì)為重點(diǎn)，在黨員干部教育內(nèi)容、方式、效用上下功夫，通過(guò)上好“三課”，以“內(nèi)外兼修”全力推動(dòng)全區(qū)黨員干部教育提質(zhì)增效。

　　“三學(xué)”上好政治理論“必修課”，聚力練好“基本功”

　　堅(jiān)持“思想引領(lǐng)、學(xué)習(xí)在先”機(jī)制，抓好黨員干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育。

　　集中培訓(xùn)促學(xué)。通過(guò)“主會(huì)場(chǎng)＋分會(huì)場(chǎng)”，采取專題輔導(dǎo)、干部導(dǎo)學(xué)、交流研討等形式舉辦全區(qū)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神專題培訓(xùn)班，區(qū)直單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員318人在主會(huì)場(chǎng)參加培訓(xùn)，全區(qū)1408人在分會(huì)場(chǎng)參加培訓(xùn)。舉辦科級(jí)干部培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)副科級(jí)以上干部109人。舉辦10期農(nóng)村基層干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)村（社區(qū)）干部2155人次，350名村（社區(qū)）黨組織書(shū)記全覆蓋參加培訓(xùn)。舉辦“兩新”組織黨組織書(shū)記培訓(xùn)班，68名兩新黨組織書(shū)記參加培訓(xùn)，全面提升兩新黨組織書(shū)記政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。采取“主會(huì)場(chǎng)＋分會(huì)場(chǎng)＋視頻直播”方式開(kāi)展黨員全覆蓋培訓(xùn)，各基層黨組織黨員、在分會(huì)場(chǎng)通過(guò)視頻會(huì)議集中培訓(xùn)，線上培訓(xùn)累計(jì)觀看16萬(wàn)人次，實(shí)現(xiàn)了對(duì)全區(qū)黨員應(yīng)訓(xùn)盡訓(xùn)。

　　專題輔導(dǎo)帶學(xué)。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭為科級(jí)干部培訓(xùn)班、村（社區(qū)）黨組織書(shū)記培訓(xùn)班學(xué)員作專題輔導(dǎo)，全區(qū)23名領(lǐng)導(dǎo)干部走上黨校講臺(tái)為培訓(xùn)班學(xué)員作專題輔導(dǎo)。區(qū)委學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神宣講團(tuán)成員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直單位、村（社區(qū)）等基層黨組織，分層分類(lèi)開(kāi)展理論宣講1700余場(chǎng)次。全區(qū)各基層黨組織開(kāi)展深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神專題培訓(xùn)班436期，領(lǐng)導(dǎo)干部講專題黨課718場(chǎng)次，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)干部專題輔導(dǎo)，帶領(lǐng)黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論。

　　制定計(jì)劃自學(xué)。督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員結(jié)合各自崗位職能和角色定位，個(gè)性化制定上報(bào)學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真落實(shí)黨組織“每周集中學(xué)習(xí)一小時(shí)、黨員干部每天自學(xué)一小時(shí)”的“兩個(gè)一小時(shí)”理論學(xué)習(xí)制度。把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，列出必學(xué)篇目，贈(zèng)閱《習(xí)近平著作選讀》《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想專題摘編》以及選讀書(shū)目等學(xué)習(xí)資料3328冊(cè)。

　　“三提”上好能力提升“定制課”，聚力練好“內(nèi)功”

　　創(chuàng)新教育培訓(xùn)形式，用好用活各類(lèi)載體，有針對(duì)性地定制“課堂”，幫助黨員干部彌補(bǔ)知識(shí)缺陷、能力短板、經(jīng)驗(yàn)弱項(xiàng)，不斷提高專業(yè)化水平。

　　聚焦項(xiàng)目一線“練兵場(chǎng)”，提高過(guò)硬本領(lǐng)。選派500名干部到鄉(xiāng)村振興、平安穩(wěn)定等一線當(dāng)主攻手，成立20支“媽媽式”服務(wù)先鋒隊(duì)到重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)等前線當(dāng)金牌“店小二”，成立102支“一條龍”工作組到招商引資等火線當(dāng)“招商大使”，選派20名基層干部到市直單位掛職鍛煉，選派22名干部到國(guó)有企業(yè)掛（任）職。抽調(diào)公檢法等部門(mén)6名干部到重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職，抽調(diào)城管執(zhí)法局和住建局8名干部推進(jìn)老舊小區(qū)改造。為不同類(lèi)型、不同經(jīng)歷的干部提供一線“練兵”機(jī)會(huì)。

　　開(kāi)拓日常教育“新課堂”，提高能力素質(zhì)。用好用活學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)、中國(guó)干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、湖北省干部在線學(xué)習(xí)平臺(tái)等線上學(xué)習(xí)平臺(tái)，督促指導(dǎo)干部利用碎片時(shí)間開(kāi)展線上學(xué)習(xí)。及時(shí)在干部教育培訓(xùn)群內(nèi)推送相關(guān)線上課程，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)不限地點(diǎn)、可反復(fù)學(xué)習(xí)等優(yōu)勢(shì)，作為線下培訓(xùn)的有力補(bǔ)充。謀劃開(kāi)展10期領(lǐng)導(dǎo)干部大講堂，圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想、習(xí)近平生態(tài)文明思想、黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興等專題，采取專家講授、案例剖析、經(jīng)驗(yàn)交流等方式，推動(dòng)干部思想大解放、能力大提升。

　　拉緊廉政教育“警戒線”，提高防腐“免疫力”。將廉政教育作為黨校主體班必修課，通過(guò)解讀法紀(jì)法規(guī)、以案說(shuō)法、警示教育基地一線學(xué)習(xí)等各種形式加強(qiáng)對(duì)黨員干部的廉政教育。通過(guò)開(kāi)展清廉機(jī)關(guān)、清廉家庭、清廉干部建設(shè)，進(jìn)一步樹(shù)牢黨員干部廉潔從政、拒腐防變觀念。結(jié)合身邊查處的違紀(jì)違法典型案例，在重點(diǎn)行業(yè)、關(guān)鍵崗位黨員干部中開(kāi)展警示教育，引導(dǎo)黨員干部守住底線、筑牢防線。

　　“三抓”上好專業(yè)素養(yǎng)“選修課”，聚力練好“外功”

　　將課堂教學(xué)延伸到改革發(fā)展、基層治理的前沿一線，破解黨員干部教育活動(dòng)形式單一、學(xué)用結(jié)合不強(qiáng)等問(wèn)題。

　　常抓理論教育。落實(shí)黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，制定《區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組2023年度學(xué)習(xí)計(jì)劃》，推進(jìn)理論武裝同常態(tài)化長(zhǎng)效化開(kāi)展主題教育相結(jié)合。圍繞黨的二十大精神，依托“流動(dòng)實(shí)踐站”等方式，開(kāi)展流動(dòng)“黨的二十大精神微宣講”、演講比賽、“理論＋文藝”宣講、場(chǎng)院會(huì)等一系列形式多樣的宣講活動(dòng)。組織全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)正科級(jí)以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中開(kāi)展黨的二十大精神應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試。

　　重抓專題培訓(xùn)。帶領(lǐng)50名黨政干部和重點(diǎn)骨干企業(yè)負(fù)責(zé)人到清華大學(xué)開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)聚焦科技創(chuàng)新、新興產(chǎn)業(yè)培育、數(shù)字經(jīng)濟(jì)。區(qū)委圍繞培養(yǎng)政治型、管理型、經(jīng)營(yíng)型“三型人才”，頂層謀劃紀(jì)檢、政法、組織、安全生產(chǎn)、統(tǒng)計(jì)、城市規(guī)劃、生態(tài)環(huán)保、鄉(xiāng)村振興、鄉(xiāng)村建設(shè)六件事等能力提升計(jì)劃，先后召開(kāi)金融、信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、招商引資等10余場(chǎng)高規(guī)格培訓(xùn)會(huì)，先后舉辦專題培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)200余場(chǎng)次。

　　深抓崗位練兵。指導(dǎo)全區(qū)72家區(qū)直單位、20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）因崗制定專業(yè)素養(yǎng)清單，通過(guò)立足實(shí)際學(xué)、結(jié)合職責(zé)練、聚焦業(yè)務(wù)比、服務(wù)中心干的方式，組織開(kāi)展“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”。組織集中培訓(xùn)580余場(chǎng)次，集中測(cè)試210余場(chǎng)次，進(jìn)一步強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想教育。開(kāi)展技能比武160場(chǎng)次、模擬演練210場(chǎng)次、業(yè)務(wù)拉練180場(chǎng)次，為推動(dòng)綠色低碳發(fā)展示范區(qū)建設(shè)提供了智力支撐和能力保障。