中等身材，待人謙遜，說起話來條理分明，即使中午休息時間也不忘上網瀏覽學習有關資料，不斷創新打擊及防范犯罪的方法和模式……他就是剛剛從遼寧省海城市公安局調到鞍山市公安局任指揮中心副主任的楊紹銳。

　　2012年，時任海城市公安局情報大隊大隊長的楊紹銳，創新提出了警務實戰的新理念，自主研發了多功能警務平臺升級版，重新打造深度構建了“新型警務大腦”。隨后，楊紹銳又針對各重大節點時段的治安需要，引入了人臉識別系統等平臺，有效提升了打擊犯罪的防控效能。

　　不只是勇于創新，在公安改革中，楊紹銳同樣勇立潮頭。作為唯一同時承擔兩項全國性公安改革試點任務的縣級公安機關，海城市公安局以時任該局指揮中心主任的楊紹銳為骨干，帶領相關職能部門人員，設計創立了警務工作新模型和新機制。同時，楊紹銳還積極推動建立了“日周月”警情研判工作新機制，真正形成了適應時代發展和警務工作要求的新型工作格局。

　　“目前，我正在積極推動鞍山市公安局和全國頂級的科技公司合作，引進大數據、云計算、物聯網等技術新手段推動科技強警戰略的深入實施。”楊紹銳表示，被授予全省“人民滿意的公務員”稱號，對他來講，不僅是一個榮譽，更是一份沉甸甸的責任，他將進一步踐行全心全意為人民服務的宗旨，履職盡責、真抓實干、奮勇爭先，為鞍山振興發展作出更多貢獻。